工程人怎么写职业规划范文范文
工程人怎么写职业规划范文 第一篇
工程部全体同事经过二零xx年一年的努力，完成了各项职业任务，受到了公司领导的肯定。荣誉来之不易，而剩余职业量却很繁重，今年又是_保通车_的关键之年。今年工程部的中心任务就是保永蓝高速公路年底顺利通车，在保通车抓进度的同时，要抓工程质量和安全不放松，以抓质量和安全促工程进度。现在结合工程部的实际情况，制定本年度规划如下：
一、加强团队建设，进步服务水平
一、加强内部互相沟通和交流，提升部门战斗力
一支好的团队开头来说是一支纪律性强、执行力强的队伍，按时完成既定任务不放松。
（一）要进步部门人心的凝聚力，多开展文娱和体育等集体活动，要力抓部门团队建设，力求更人性化管理，部门经理、副经理要及时了解工程师的想法动态和困难，多与工程师沟通、多体贴工程师的难处，及时要做好大家的想法职业，坚持规则，防止人浮于事的现象。
（二）分工合作，加强内部沟通、营造良好职业气氛，鼓励和提倡发表不同看法，发扬团结协作灵魂，明确部门目标和个人职业目标，有规划、有条理的开展职业，能够以公司目标为导向，妥善处理好部门职业和岗位职业中的矛盾。
二、发扬团结协作灵魂，强化服务想法，进步服务水平。
工程部要树立永蓝高速所有建设者是_一家人_的想法，要加强与公司其他部门、施工单位（各个层次）、监理单位、地方政府以及部门内部的沟通和交流，发挥工程师的人格魅力，熟悉同事的特点、能力和适应性，经常与同事沟通交流，创新良好的职业气氛。要求大家树立全局觉悟，树立服务于施工的想法，强调尽职灵魂和吃苦耐劳灵魂，把整个永蓝高速公路建设看成一个大团队作战，统一想法、统一认识、统一目标、统一行动。
二、强化积极主动的职业作风，进步职业效率。
一、管段工程师要围绕_保通车_的大目标，继续以服务施工的想法，在工地处理难题及时，不拖拉。涉及到其他部门、需要我们牵头的要积极配合，把职业做到前面。
二、继续强化每一位工程师严格管理、热诚服务的觉悟，避免等、靠、拖的消极职业态度，视工程为已任，加强自我认知，严格要求自我，追求完美，以身作则，树立良好的职业形象；保持良好的职业心态和服务觉悟，职业认真细致、尽职务实，敢于承担责任。
三、积极主动，认真负责，优质高效地完成上级交给的职业任务，遇到难题及时请示汇报，发现难题及时反馈改进，职业落实跟踪及时、到位，上传下达迅速、准确。积极跟踪落实各自的职业任务并及时反馈，强化责任感、事业心，发挥每个人的能力，限度地体现各自的人生价格。
三、做好日常职业，加强进修，不断进步业务管理水平
一、各专业工程全面铺开，全体人员要加强各专业（路基、桥梁、隧道、路面、房建、机电、交安工程）聪明的进修，各工程师之间互相进修，进步业务素养，做一个综合能力强，合格的业主管段工程师。争取公司领导的支持，多组织到其他杰出的项目参观、考察、进修。
二、工程师要争取多去工地巡视，掌握进度、质量、安全状况，每周巡视工地现场不少于三天。
三、及时发现、反映并解决工地难题，认真做好施工日志、周质量难题汇总及现场变更方案的会签。
四、按照倒排工期规划每月督促路面、房建、机电工程的进度。及时分析进度难题，为施工单位想方设法解决进度难题。每月二五日前及时完成各自负责管段范围的进度复核和统计上报职业。管段工程师根据每天掌握的工地情况，认真核实施工单位上报的倒排工期考核表，并应特别注意非关键点因种种缘故变为控制工期的制约点等独特情形。如发现重大出入需及时上报，如若有压缩工期的好的思路，也应及时提出。
五、抓各工程界面的交叉作业。今年是土建工程全面收尾，路面、房建、机电、交安工程全面攻坚的一年，任务艰巨，工期压力大，既要保进度，又要抓质量，对工程技术部一个严峻的挑战，要提前规划，统筹考虑，要指导帮助各施工单位理清各界面的交叉作业，防止打乱战，丢三落四。
六、及时处理地方水系、路系的等遗留难题，扫清地方矛盾，做到不留尾巴。
工程人怎么写职业规划范文 第二篇
真是时不我待!由于领导的栽培以及信赖，我有幸在上半年加入到技术管理的职业中来，在公司副总以及部长的关心、帮助下，努力进修、恪尽职守，以务实的职业作风和饱满的职业热诚，较好地完成了自己的本职职业和领导交办的各项职业。现将下半年的职业拓展资料如下：
一、职业中发扬合作灵魂，进步产质量量
上半年我一直职业在第一线，为了生产出高质量高合格率的产品，我始终以六S标准要求自己，坚持学说与操作相结合，保证每天各项职业正常有序的进行，保持设备各单元干净整洁，保证设备各活动单元匀速稳定运行。及时与操作工和检验员沟通配合，密切关注产质量量。经过努力我们部门也取得了一定成绩，连续三次次被评为-先进部门。在长期的生产中也积累了不少经验。例如：进步成产质量量的首要条件是设备各单元干净无灰尘;接下来在生产中关注成品的同时更要注意设备各部件的运行情况，发现难题及时调整。
二、职业中勤于动手、善于思索
在某某月份进入技术维修职业岗位后，为了做好职业，我不断向副总及部长进修、自己摸索操作、加上自己的生产经验，在很短的时刻内便熟悉了维修的职业，明确了职业的程序、路线，进步了职业能力，在具体的职业中形成了一个清晰的职业思路，能够顺利的开展职业并较好地完成维修职业保证现场生产顺利进行。
三、不足之处
回顾上半年的职业，虽然自己通过努力职业，取得了一些成绩，但仍然存在很多不足，与领导的要求还相差很远，主要有下面内容多少方面：
一.设备维护方面做的不是很全面。
二.标准备件管理职业比较混乱。
三.生产前设备卫生的检查不彻底。
四.设备软件方面的难题还不是很了解。
五.设备线路方面也不是很清楚。
四、下半年职业规划
上半年对自己要有新的目标和要求在今后的职业中，我会更加努力，不辜负领导对我的信赖。下面内容是下半年职业规划目标：
一、业余时刻加强电气学说聪明进修，不断的进步自身的综合素质，更好的适应职业需要，更出色的完成各项任务。
二、努力进修各种技术，不断的充实自己解决生产中遇到的难题，更好的完成公司和车间交给的各项职业任务。
三、维修空闲时做好设备维护检修职业，要全面彻底，最大的减少设备故障停机率。
四、争取在下半年完成备件管理职业，做到帐目与实物相符。
五、加强生产前设备卫生检查力度，保证设备门窗、各平台及铳切单元无灰尘，干净整洁，设备内部无杂物。
六、加强开胶事故的处理和预防措施，进步可预见性防范。做好不合格品的控制，采取纠正措施。
虽然我是刚进入技术管理职业的员工、没有什么经验可以借鉴，但我有信心可以做好这份职业。在为职业不断探索、不断完善的经过中我也许会遇到很多困难，然而我坚信：办法总比困难多!我也会在积极做好本职职业的同时，创新进修其他职业来不断充实自己。
我始终遵崇这样一句哲言天行健，君子以自强不息。公司的辉煌需要我们用努力去创新，个人的进步需要自己用拼搏去实现，为了这些崇高的目标，我一直都在不懈努力、奋力拼搏。在以后的职业当中，我将继续戒骄戒躁、艰苦奋斗，与大家一道紧密的团结在公司这个大家庭当中，用自己灿烂的青春去实现公司的腾飞。
工程人怎么写职业规划范文 第三篇
今天我就围绕公司总经理室二零xx年的职业目标及工程部二零xx年职业规划，整体规划职业基本完成，下面我将二零xx上半年工程部的职业拓展资料及二零xx下半年的职业规划向公司总经理室汇报。
一、二零xx上半年度工程部职业拓展资料
二零xx年度工程部职业重点其中一个就是望湖城“桂香居”丹桂苑、姚公新苑、水岸星城的交房、设备设施的实体与资料移交、设备台帐制作、工程质量瑕疵整改推进职业。在公司总经理室的正确指导下、部门及各客服中心的支持下，二零xx年上半年规划内职业基本完成。在原有软件基础上，完善各项管理制度、工程服务手册、突发事件应急预案;在原有硬件基础上与行政人事部共同携手进行工程技术人员的引进、招聘、储备，保障新项目拓展后物业工程服务的正常开展，鼓励员工到专业培训机构参加各类工程技术的培训，组织员工参加其他专业聪明的内部培训，不断进步员工整体素质。
在南方的汛期事件发生后，我们认识到血的教训，拓展资料别人在防台防汛应急预案中的不足与经验，在安徽汛期到来之前，结合各项目实际，修正防台防汛应急预案，提前配备防台防汛物质，主动与各服务中心配合现场指导防台防汛职业，保障了今年汛期安徽外滩所管理的所有辖区安全度汛，体现出公司部门的指导与服务能力。
在冬季到来之前，工程部全面提升部门服务觉悟，主动为各服务中心制订设施设备防寒、防冻应急预案并组织实施，保证寒冷冬季设备设施正常运转;主动为员工申购夜间值班大衣，确保员工值班时个人的防寒保暖，让员工感受到公司的温暖。
为加快推进物业工程服务规范化管理进程，工程与装修员工采取责任分包到人规则，分工不分家模式进行工程服务管理。工程部经理、副经理每周最少两次到各服务中心现场指导检查工程服务职业(异地项目每月不低于两次)，重点检查隐蔽工程是否存在安全隐患，设备是否运行正常，上周安排的职业能否落实，检查员工的操作是否规范，设备运行记录是否完善。
公司工程部作为公司的一个职能部门，主要是执行总经理室的决议，完成总经理室交办的一切事务，服务于安徽外滩所有客服中心，本着团队协作及企业良性进步基础上，展开全面的服务与指导职业。二零xx年上半年主要完成职业作具体如下：
(一)皖投家园项目
二零xx上半年协助皖投家园客服中心完成了中央空调的维护、节能方案的制订与实施以及出租办公场所供冷、供热收费的核算、住宅楼分时电表的改造、绿化的改造、住宅楼及办公楼电梯年检、高低压配电体系、消防控制体系、给排水体系及其它实施设备的维护等;
(二)望湖城“桂香居”项目
根据望湖城项目的交房时的进度，工程部全力协助望湖城各服务中心对已经移交接管的辖区进行全面监管，从给排水、变配电、暖通、消防、监控安防等体系入手，按照工程部制订的管理制度、操作规程等体系文件，实质性地处理好业主对房屋质量投诉，做好存在质量瑕疵的设备设施整改跟进、装修巡查管理及设备设施定期巡检维护职业，保障设备运行正常，延长设备的使用寿命，维护全体业主的安全与经济利益。通过望湖城“桂香居”的交房经历，拓展资料交房经过中的经验与教训，细致分析用心进修，为后期交房、验房、装修管理、设备维护等职业提供经验，更好的为业主提供服务。
望湖城各苑区采用单路供电方式提供动力及照明用电，工程部严格按照工程类突发事件应急预案，下基层进行反复培训演练并实地检查各苑区电梯巡检情形，督促电梯维护单位维护巡检，完善各项电梯管理规章制度，保障电梯运行正常，如遇电梯困人事件，被困人员可以短时刻得到解救，全力保障业主生活安全。另外工程部积极配合各客服中心完成公共用水、用电分摊测算、节能方案的编制与实施、耗材的申购审批、工程类合同的洽谈审阅等职业，保障物业收支平衡。
(三)皖投·全椒水岸星城
皖投·全椒水岸星城项目是安徽外滩管理的第一个异地项目，在公司总经理室的全盘考虑下，工程部积极配合水岸星城客服中心组建工程服务团队，协助行政人事部先后从合肥安排多名工程技术人员赴水岸星城项目参与房屋承接查验、工程质量瑕疵的整改跟进以及后期交房职业，把住房屋、设备、设施质量关，为后期物业常态化管理奠定基础。虽然水岸星城远在异地，公司工程部依靠科技信息通道，随时关注项目运行情况，多次亲临现场进行督导与服务、多次为项目进行物业服务专业聪明进行培训，不断提升当地员工整体素质，为全椒分公司的未来进步引入正规之路。
(四)天下锦城与姚公新苑项目
天下锦城项目刚刚开工建设，为吸取望湖城“桂香居”项目工程设计、施工缺陷的教训，公司工程部参与天下锦城项目设计规划讨论，站在业主使用功能角度考虑，提出了多条合理化建议。认真维护保养置业公司办公场所设备设施，提供满意物业工程服务，为置业公司领导办公提供舒适环境。
姚公新苑属于回迁楼，为了顺利开发承建天下锦城楼盘，回迁楼的分房职业为二零xx年上半年物业公司的首要任务其中一个，在置业公司领导的安排下、在公司总经理室的指导下、在各项目的支持与配合下，公司工程部多方协调从各项目抽调多名工程技术人员赴姚公新苑项目参与房屋承接查验、工程质量瑕疵的整改跟进以及交房职业，把住房屋、设备、设施质量关，为后期物业常态化管理奠定基础。
二、二零xx下半年职业规划
根据公司进步战略，望湖城项目即将实行区域化管理，公司工程部将严格执行公司总经理室提出的区域化管理方案，提前做好各项职业准备，顺利、稳妥完成工程人员集中管理，做好工程维修工具、耗材的统一管理，剔除不称职的工程人员，引进储备各项技术及整体素质比较好的人才，为公司进步献言献策，维护公司整体利益，保障企业良性进步。望湖城“桂香居”原置业公司项目部善后服务即将结束，为确保后期物业服务职业的顺利开展，减小业主对房屋质量的投诉，按照置业公司领导的指示，成立维修整改小组，处理一般物业工程维修人员不能处理的相关维修整改职业。维修整改职业结束后，小组成员后期纳入物业公司工程部突击维修小组，服务与安徽外滩物业各管理辖区，做好设备设施集中保养、工程类突发事件、工程遗留难题的整改职业。
二零xx年下半年没有新的交房任务，公司工程部依据公司总经理室的进步思路，对已经初步走向正轨的园区，进行规范化常态管理，逐步实现物业管理规范化。 二零xx年置业公司进步迅速，楼盘日益增多，异地项目进一步拓展，物业公司随之拥有新的机遇，管理的项目逐渐增多，下半年工程部将逐步介入望湖城商业街的前期跟进，做好项目成接查验与交付职业，做好湖东景园项目及水岸星城的前期工程介入跟进职业。
为体现物业工程管理规范化，体现职能部门的真正影响，精减职业人员，减少部门开支，提升职业效率，认真落实工程部erp职业规划，顺利完成下半年规划职业。工程部通过各种途径，依靠置业公司沟通平台资源，协调好相关公共事业单位，为物业未来进步打好基础。
二零xx下半年应巩固二零xx上半年度取得的各项成果，继续加快推进物业工程服务规范化进程，争取在二零xx年底前，安徽外滩物业所管理的物业项目，工程服务礼仪、服务标准、操作规范、技术能力可以与安徽地区品牌物业公司基本对等。在实际推进中，需注重员工的服务理念、觉悟、技能上的培训与考核，逐步进步员工整体素质。在培训中，我们依靠鼓励员工参加正规培训机构的培训，依靠置业公司项目组力量组织相关供应商、安装单位对所有工程人员进行各类技术培训，公司工程部自行组织与物业工程服务有关的培训，员工与员工之间的交叉互动进修及交流培训，真正意义上实现培训有效果，培训有进步。二零xx下半年公司工程部将结合实际更新完善各项设备设施操作流程、工程类突发事件应急预案、作业指导书、岗位责任、技术员工服务标准，使得遇事先得知，事中有预案，处理有经验。
提前做好安徽外滩物业管理的所有辖区公共能耗的统计及分析，从细节着手，从实际出发，制订详细的节能方案并组织实施，加大力度控制公共能耗(包括用水、用电、用汽等能耗)的消耗，为物业公司节约运行成本，为广大业主节省公共能耗费用的分摊。争取二零xx年全年度皖投家园项目的节能比攀升至一零%，望湖城项目的节能比控制在七%。在望湖城项目暖气使用经过中，我们将积累数据，找出设备操作及节能控制中的不足，做好分析，研究好对策，为冬季供暖职业奠定基础。
在设备设施维护职业中，工程部将督促各客服中心做好二零xx下半年度的设备设施维护规划，工程部将按照上报的预定规划监督指导设备设施维护保养职业，严查运行及日常职业记录。对设备设施的维护所需的耗材，要求各客服中心提前做好规划，储备少量的易耗材，严格控制维修所需耗材的使用，做到依旧换新制度，做到能不换则不换制度，在节约物业运行成本的同时，保障设备设施的正常运行。
三、
“工程设备设施服务管理是外滩物业的核心竞争力，是公司品牌建设的核心”，工程服务管理的规范化是重要内容其中一个。在规范化服务的基础上，工程部会主动服务于各客服中心，做实事做好事，提升部门主动服务觉悟，让员工及各服务中心感觉到工程部是在为他们服务，关心他们，支持他们的职业，这样才能真正团结一致搞好物业服务，提升安徽外滩物业品牌。“服务要有觉悟，指导要有能力”，工程部会把这句话熟记在心，用心的去做好各项服务。依靠置业公司这棵大树，新项目会不断拓展，公司工程部需要做的职业仍然很多，不足之处也有体现，我们部门将依然如故的按照公司的进步战略，总经理室的指导方针，在原有服务能力的基础上不断进修，不断提升，更好的为安徽外滩各客服中心提供服务与指导，让物业公司整体服务水平走上新的台阶，让业主得到最满意的物业服务。
工程人怎么写职业规划范文 第四篇
一、职业整体思路
工程部综合目前项目进展情况，在积极稳妥把现有工程完成收尾职业同时，逐步规划出下一年的具体职业思路，具体如下:“两个建设”是指工程部的团队、战斗力和凝聚力的建设。工程管理制度和工程管理体系的建设。工程建设“三项目标”是指项目进度目标、质量目标、成本目标要合理均衡，协调统一，从而促进项目综合目标的完成。
二、工程管理指标
A、百货内部照明改造工程完成
B、广场外檐泛光工程完成
C、工程合格率达到一零零%
D、工地重大安全事故零发生
三、职业规划
(一)开工建设及规模
二零xx年工程部在公司和相关部门的支持下，百货内部照明改造，广场外檐泛光工程，按照公司预定开工日期开工建设。
(二)质量控制目标
各项工程优良达到八零%，合格达到一零零%。主控项目全部合格，一般项目验收通过。
(三)进度管理目标
完成公司下达的年度规划目标，实现进度管理合同目标。
(四)成本控制目标
完成公司下达的各种成本控制目标，完成成本控制合同目标，进度控制目标。
(五)安全文明措施
安全文明措施主要从下面内容两个方面来抓。
（一）资质证件管理方面：
A、业务合作单位安全生产资质审查备案管理
B、施工机械设检测备案
C 、特种作业人员上岗证审查备案
D、专业技术、专业管理安全人员资质审查备案
（二）重大施工方案、制度管理方面：
A、施工现场平面布置图审查
B、文明施工管理办法实施
C、仓库管理方案，脚手架方案，施工临时用电方案，施工机械搭设方案，高空作业控制方案，施工测量控制方案等。
D、工人生活环境管理制度
E、现场施工环境管理制度
F、安全文明施工检查评比及奖罚制度
(六)部门内部建设
一、团队建设
围绕下一年度的职业目标，工程部人员在部门的团队建设就显得尤为重要。工程部以进步本部门“团队凝聚力”和“团队战斗力”为根本，激发部门员工积极参加公司组织的各项活动，积极参与公司的企业文化建设，努力促使员工与公司团队建设协调一致。全面激发员工的职业热诚，整体提升员工的战斗力。
二、制度体系
工程部制度体系建设主要为体现下面内容多少方面。
A、完善工程部内部各项规章制度指引。
B、明确工程部内部各项职业责任分工。
C、形成与其他部门间内部各项职业业务流程衔接。
D、具备对工程业务合作单位管理规章制度。
四、重点关注难题
(一)理清建设模式
在公司建设模式逐步清晰的同时，工程部将会按照公司的建设模式迅速理清思路，第一时刻与公司模式完成对接。
(二)合理规划合约和发包模式
根据项目特点，规划并确定符合我公司项目特点的合约和发包模式，通过合理规划和确定模式，从而使项目的利润实现最大化。
(三)建成和完善适合我公司的项目管理模式
根据公司的项目管理模式，工程部将以此模式为依据完善各项规章制度，形成一套完整且具有可行性的管理方案。
五、希望得到的支持和帮助
在人力资源和团队建设方面希望得到公司的大力支持。另外项目建设模式尽快确定。
工程人怎么写职业规划范文 第五篇
xx年是一二标项目部工程任务繁重的一年，是确保工期、按时完成总体目标的关键一年。为了明确工程技术部责任，贯彻执行“争创行业一流，实现顾客期望，奉献满意工程”的质量方针，实现“工程竣工验收合格率一零零%，质量信誉达到行业先进水平”的目标，结合项目部的实际情况和工程特点，特制定工程技术部xx年职业规划。xx年职业规划主要有下面内容方面：
一、新学员的培养
工程技术部的几名技术人员刚毕业没有多久，职业的积极性、主动性，技术学说聪明储备等能满足职业需要，但在学说联系实际、施工现场的日常事务处理、突发事务的处理、工程质量控制细节及要点等方面仍存在不足。在日常的实际职业中需要加强对新学员的扶、帮、带，使他们早日成为能独挡一面的技术人才，同时进步工程技术部的整体素质水平。结合本工程的特点，要求工程技术人员细分分项控制要点，做到在施工现场时心中有数，遇到难题时能处理，丰富自身的聪明，进步自身素质。以目前施工的钻孔桩为例，要求工程技术人员要掌握下面内容多少方面的聪明：
一、钻孔桩泥浆控制
要到掌握钻孔经过中和混凝土灌注前的泥浆控制标准，不同的地层要求不一样的泥浆指标，施工经过中要及时的按规定试验技巧测定泥浆，确保泥浆的比重、粘度、含砂率等符合要求，为钻孔的顺利进行和混凝土浇筑的合格打下良好基础。
二、钻孔桩钢筋制安
钢筋的检查要查验钢筋品种、级别、规格和数量;纵筋接头、数量、质量;钢筋笼的直径;纵筋间距;纵筋长度;箍筋间距;加强箍筋间距等方面，如发现有不合格品，及时进行更换处理，确保不影响下一步的施工。
三、钻孔桩砼的浇灌
钻孔桩浇灌前，要检查泥浆指标、孔底沉渣厚度、钢筋笼安装深度、混凝土塌落度、导管的气密性、导管的长度等是否符合要求，不合格不能浇灌;浇灌经过中要注意初灌混凝土量、导管的埋深、新进场混凝土塌落度、混凝土浇灌总时刻等控制要点，保证钻孔桩浇灌的顺利进行及桩身质量。
四、地下连续墙施工
地下连续墙的施工工艺与钻孔桩基本相同， 待工地开工时组织新学员到施工 现场进行集体培训。讲解施工中的注意事项和控制要点。 其他分项工程也是如此，在施工前要掌握工程的施工技巧、质量控制要点， 在施工现场要多看、多想、多沟通，负责分部分项工程质量的评定，对交付的工 程守好质量关。 技术经验的积累，除了自己的操作，还离不开别人的指点帮助。工程技术部 的人员除了内部讨论、现场指导、互相进修外，还规划不定期的请领导来讲课。 项目部的领导都是从技术人员做起，积累了扎实丰富的施工经验，对于工程技术 人员来说，这是一笔宝贵的财富。请领导来讲课，不仅能起到聪明的传递影响， 还能给后辈起到鼓舞的影响。
通过讲课， 可进步技术人员的聪明水平， 积累经验， 为施工操作增强信心。 技术经验的积累、新学员培养的效果，不仅体现在现场施工的实际控制能力 的进步，还要在学术上有所成绩。通过平时的 QC 活动小组等操作方式积累素材， 到年底或年底时，通过 QC 活动小组成果、五小成果、科技论文等形式，工程技 术部全体人员争取每人完成一至两篇论文或成果，向领导汇报在 xx 年的成长 情况。
二.内业资料管理
为了更加完善竣工资料的管理及整理归档情况，使资料更井井有条，便于管 理，资料收集及整理要求，xx 年要收集的资料内容包括： 、施工管理记录 一)单位工程开工报告(总体的开工报告) 二)检测单位的资质申报资料 三)设计变更通知单 四)图纸会审记录及会议纪要 五)总体施工组织设计及审批 六)各重要工序的施工方案 xx 年需完成上报的专项施工方案： ① 按时完成四个站主体结构和防水结构施工方案编制与上报职业。② 按时完成四个站脚手架、高支模、暗挖、拆除、爆破工程安全专项方案的编制与上报职业。 初步确定专项施工方案上报时刻如表
施工方案上报时刻表 单位工程名称 编制内容 主体结构施工方案 防水工程施工方案 人和站 脚手架工程安全专项方案 高支模工程安全专项方案 拆除爆破工程安全专项方案 主体结构施工方案 防水工程施工方案 龙归站 脚手架工程安全专项方案 高支模工程安全专项方案 拆除爆破工程安全专项方案 主体结构施工方案 防水工程施工方案 高增站 脚手架工程安全专项方案 高支模工程安全专项方案 拆除爆破工程安全专项方案 六m 以上的边坡施工安全专项方案 主体结构施工方案 附属围护结构土方开挖及支撑专项施工方案 新机场南站 附属防水工程施工方案 脚手架工程安全专项方案 拆除爆破工程安全专项方案 暗挖工程安全专项方案 完成时刻 xx-五-三零 xx-五-三零 xx-七-一 xx-七-一 xx-七-一 xx-七-一五 xx-七-一五 xx-八-一 xx-八-一 xx-八-三零 xx-三-一五 xx-三-一五 xx-三-二五 xx-三-二五 xx-三-一五 xx-二-二零 待出图再定 待出图再定 xx-六-一 xx-六-一 xx-六-一零 待出图再定 、工程测量记录(保证七份，项目部 四 份，监理 二 份、分部 一 份) 一)工程测量交接桩记录表(所有接桩单位的章要盖全) 二)施工放线报验单工程定位测量(复测)记录 三)施工放线报验单工程轴线测量(复测)记录 四)控制测量检测成果书 五)施工测量方案六)加密点报告、建材质量记录、结构试验记录(保证项目部 四 份，见证记录只要一份) 一)建筑材料试验报告 二)进场原材料报验单及附件(附件包括：质量证明书、原材料检验报告) ， 包括监督抽检报告。 三)见证记录(只要二套，一套原件) 四)商品混凝土配合比设计报告、通知单及附件 五)桩基检测资料 六)所有混凝土的强度报告 七)半成品的检验报告(主要为钢筋焊接) 八)商品混凝土施工配料通知单、阶段性的原材料检验报告(包括砂、石、 粉煤灰等原材料的检验报告)混凝土质量合格证等(搅拌站提供) 。 、施工记录及检验批 一)按分部分项工程划分进行收集填写。 二)施工日志(只需二套，一套原件) 以上所有的资料必须保证签署完毕，不要出现漏项、漏签现象，并及时整理 归档。
三、现场施工控制
工程人怎么写职业规划范文 第六篇
上半年年的职业让我们认识到职业的不足， 下半年年工程部面临的任务更加艰巨。特别是资金紧张，销售疲软，资金难以及时回笼，面临的难题要求我们“早谋划、严要求;坚定执行、及时拓展资料” 极力推进工程管理的职业进展。
一、 主要职业思路
在下半年的职业中工程部将“以公司经营管理目标为导向，以项目管理为重点，以加强工程部职能建设为保障，确保公司工程管理目标的实现”。
二、 主要经营管理指标
(一) 经营指标
确保公司下半年度项目进度规划的实现，不出现因工程缘故影响公司指标实现的事件。
(二) 管理指标
一、 工程质量合格率一零零%，质量通病控制目标不超过公司要求，进度控制目标，关键节点按时完成率九五%以上。
二、 安全文明施工目标，彻底杜绝重大伤亡事故的出现，减少和预防一般事故的发生。
三、 确保年度目标实现的措施
(一) 以项目管理为重点，全面做好各项控制
一、 加强质量控制;
质量控制是公司工程管理的重点，特别是质量通病防治要严格控制。下半年的职业中工程部将以此为重点，做好下面内容职业，第一、工程部及项目管理人员参与设计图纸的评审，并针对以前工程存在的不足，提出合理化建议;第二、做好内部图纸审查，及时发现设计中的难题及时解决;第三、做好项目管理方案编制，针对项目工程情况在项目开工前编制好项目管理方案、管理目标及控制重点;第三、认真审核施工单位的施工组织设计及监理单位的监理方案和监理实施细则，确保施工方案和监理方案的针对性;第四、做好定位放线、验线管理职业;第五、建立材料进场验收制度、并登记台帐，不合格的材料坚定不允许使用;第六、推行分部分项工程样板制度、每个分部分项工程大面积施工前必须通过监理单位、施工单位、建设单位组织的样板验收才能全面展开;第七、经过中做好分部分项工程的验收控制，分项工程不合格，不允许下道工序开工;第八、针对质量通病在每个分项工程开工前下达质量通病控制要求，要求施工单位、监理单位针对工程情况建立专项控制方案，并在施工经过中严格监督。
二、 强化进度管理
以公司批准的年度生产经营规划作为控制重点，工程部在开工前组织项目部编制进度控制规划，要求施工单位上报的进度控制规划不能晚于公司的进度控制规划;施工经过中将年度规划分解到月度规划、周规划，并严格监督施工单位的执行情况。在规划的执行经过中要进步预见性，及时预见影响工程进度的影响及时提出解决方案。出现施工进度滞后工程规划时要求施工单位指定赶工方案，确保进度控制规划的实现。
三、 做好安全文明施工管理
要求施工单位上报安全文明施工专项方案、每周组织对施工现场的检查，发现达不到要求的工程要求施工单位必须整改。每月组织对安全文明施工的检查，对存在的安全难题及时督促监理、施工单位整改落实，把质量隐患消灭在萌芽情形。
四、 严把成本控制关
对于成本控制，工程部在项目预算编制阶段就要参与，根据工程的特点和项目定位结合以往项目造价力求项目预算的准确;施工经过中对于现场签证和设计变更严格按照公司制度进行，并利用碰头会的形式及时沟通，预算部要审核现场的签证和设计变更，同时发生现场签证与设计变更时要及时通知预算部到现场察看;在分部、分项验收时要组织预算部人员参加，认真核对工程量。
五、 认真落实合同管理
在合同审批经过中，工程部要认真审核技术要求，并对质量标准和工期要求全面考虑;合同签订后组织采购部对合同进行交底，使项目管理人员对合同的内容做到全面了解;合同的执行经过中要及时组织供方评价、及时掌握合同履行情况，避免出现合同索赔情况。
六、 做好信息管理
对于和合作单位的信息沟通，要建立书面的形式，中间发生的重大事项的信息来往要详细登记，并建立台帐和收发文，为合同的履约评价及避免合同纠纷做好准备职业。项目建设经过中要求资料和工程实体同步，每周定期检查施工资料、监理资料。
七、 做好沟通协调职业
项目建设经过中，要与施工单位、监理单位保持良好的沟通，在维持公司利益的前提下积极协助施工单位推进职业的进展。发现难题要及时提醒施工单位及监理单位采取措施，确保项目建设目标的实现。
(二)下半年阶段性职业规划安排:
一、土建工程
①、九月二零日至一零月三零日二次主体工程施工，造价六四万元，在九月三零日以前，完成主楼与地下室之间的后浇带、屋面电梯机房土建工程，九月下旬展开一号楼商业裙房、三号楼底下车库车道主体工程，预计到一零月三零之前完成。
②、一零月二零日至一月三零日抹灰工程施工，造价三二四万元，在砌体工程施工到一定职业面后，展开抹灰施工。
③、九月二零日至二零xx年元月一零日前完成所有砌体工程施工，造价一零八万元，在九月二零日以前做好砌体工程的施工准备职业。
④、一一月一零日至一月三零日天棚工程施工，造价五零万，在砌体、抹
灰工程按先后顺序施工的同时，展开天棚抹灰的施工，进行交叉施工、多工序同时施工。
④、七月一二日到一一月三零日完成室内外土方回填工程，造价约八零万，其中在九月二零之前完成室外土方回填工程，待三号楼汽车坡道施工结束，预计在一零月一零日开始地下室地面土方回填工程，一一月三零之前完成室内所有土方回填工程。
六、一二月一日到二零xx年一月三零日，完成地下室地面工程，造价约二零万。室内砌体、抹灰施工时，优先完成厨卫间、管道井部位的施工，给电气、给排水工程创新施工面。
二、安装工程
①、电气工程：九月二零日至一月三零日施工，主要职业是随土建后砌墙完成室内配电线管预埋、管道井桥架安装，造价二二零万。
②管道井立管安装：一零月二零日至一月三零日施工，主要完成主给水立管、采暖立管安装，造价万元。
③、给排水工程：一零月二零日至一月三零日施工，主要完成±以上室内排水主立管、支管安装，造价一零零万元。
工程人怎么写职业规划范文 第七篇
脚步已在收获与经验中迈过，回顾自已三个月来的职业，回想走过的脚印,深深浅浅的三个月时刻,有欢笑,有泪水,有小小的成功,也有淡淡的失落。二零____年这一年是有意义的、有价格的、有收获的。在职业上勤勤恳恳、任劳任怨，在作风上廉洁奉公、务真求实。树立“为公司节约每一分钱”的觉悟，积极落实采购职业要点和制定的职业规划。坚持“同等质量比价格，同等价格比质量，最大限度为公司节约成本”的职业规则。然而，面对着二零____年，我思绪万千，我这个部门是采购部，而我是一名公司信赖的采购员，我深知在这样经济紧缩的时刻里，能够为公司节约每一分钱，尤为重要，下面内容是我展开的二零____年采购职业规划。
一、组织实施“阳光采购策略”—公开透明的按采购制度程序办事，在采购前、采购中、采购后的各个环节中主动接受审计及其他部门监督。
一、完善制度，责任明确，按章办事。
二、职业要公开公正透明。
三、采购效益全线凸现。
四、监督机制基本形成。
二、围绕控制成本、采购性价比最优的产品等方面开展职业
三、进一步加强对供应商的管理协调
四、加强对材料价格信息的管理
二零____年采购部进一步加强了对材料信息的管理，每一次材料的规划、询比价都进行了复印留底，保持了信息资料的完整，同时输入电脑保存，建立采供部材料、以备随时查阅、对比。
五、进步自已的素质和责任感
六、二零____年将具体从下面内容几方面予以改进：
一、细化采购管理流程
二、改进供应商的选择。
三、货比三家，择优选商。
在进行供应商数量的选择时既要避免单一货源，寻求多家供应，同时又要保证所选供应商承担的供应份额充足，以获取供应商的优惠政策，降低物资的价格和采购成本。这样既能保证采购物资供应的质量，又能有力的控制采购支出。
四、建立重要货物供应商信息的数据库。
以便在需要时候能随时找到相应的供应商，以及这些供应商的产品或服务的规格性能及其他方面的可靠信息。
五、建立同一类货物的价格目录。
以便采购者能进行比较和选择，充分利用竞争的办法来获得价格上的利益。
六、采购员根据图纸提前介入询价。
设计图纸出来后，采购部提前介入，争取赢得时刻，降低采购成本。
在二零____年的职业中，我要虚心向其它部门进修职业和管理经验，借鉴好的职业技巧，努力进修业务学说聪明，不断进步自身的业务素质和管理水平。使自己的全面素质再有一个新的进步。要进一步强化尽职灵魂，增强责任觉悟，提前完成职业任务。同时我部门希望公司各个部门出新、出奇的想出不断下降成本和进步效率的技巧，并不断的大胆尝试，取其精华、改进弊端。为公司在新年度的职业中再上新台阶、更上一层楼贡献出自己的力量。
工程人怎么写职业规划范文 第八篇
一、建设形势
xx年xx将面临七号线、八号线二期、九号线二期、一零号线、一一号线北段、xx号线世博段、二号线东延伸、二号线西西延伸、一一号线北段二期、一二号线、xx号线一期等一一项轨道交通工程项目同时施工的局面。其中正在紧张建设的八条线基本处于土建收尾和装饰安装阶段，而将在xx年动工开建的新三线四八座地下车站中，有相当一部分为地下三层以上的超深车站，交汇站多，受粉砂土层或(微)承压水影响比较大，并大都集中在中心城区。xx年施工的区间隧道施工难度都比较大，而出入口、风井不仅数量庞大，且因紧邻周边建筑物，施工难度特别大，风险极高。与xx年相比，xx年本市轨道交通工程整体建设将达到新的建设高潮。
二、指导想法
xx年是实现本市“十一五”综合交通进步规划目标的关键年，迎接世博会的顺利召开对轨道交通工程建设和监管提出了新的任务和要求。轨道交通工程建设质量安全效能监察职业将继续以落实质量安全责任制为核心，聚焦重大风险源和中心城区工地文明施工，通过深化责任制建设，创新管理手段，强化责任追究，进步职业的针对性和有效性，确保轨道交通工程建设质量安全受控。
三、主要任务
(一)细分责任界面，深化现场重大风险源控制责任体系建设。xx年轨道交通工程重大风险源控制要以责任制细分为核心，凸显四个关键管理环节，加大对重大风险源责任控制的追究力度。轨道交通参建各方在工程施工前要识别可能存在的重大风险源，梳理控制重大风险源的关键环节，提出有效的防范措施，明确各关键环节的相关责任人，签约形成重大风险源责任控制体系。要确保工程质量安全责任层层落实到具体环节、具体岗位、具体人员，形成轨道交通工程建设参建各方人人有责、人人尽责的责任约束机制。
(二)聚焦关键岗位人员从业能力监管，促进现场风险控制管理水平的进步。xx年轨道交通工程人员监管将聚焦关键岗位人员的从业能力。尤其是对现场风险控制起到重要影响的岗位：项目经理、总监和业主代表。xx年将组织开展关键岗位人员从业能力培训，通过深化对项目经理、总监和业主代表这三类人员业务能力、职业业绩和管理在岗到位三方面的见证考核，实行考核上岗制度。同时实施项目经理、总监、业主代表日常不良行为计分红黄牌制度，保障轨道交通工程主要管理人员的基本从业素质，促进现场风险控制管理水平的进步。
(三)抓好工程风险的前期控制，全面推进工程三类五级监管。面对大规模轨道交通建设任务，为便于对工程风险的控制，xx年总站通过对在建轨道交通工程的水文地质条件、工况和工程本身特征风险影响综合评定进行分级，初步建立了轨道交通工程差别化监管的模式，xx年将在xx年基础上针对不同风险级别的工程在方案审批、节点验收、到位监督、专项抽查、应急准备等方面分别制定有针对性的监管要求，从而全面推进轨道交通工程三类五级监管模式。
(四)加强对工程关键环节的监管，突出责任追究，强化效能监察的力度。xx年，针对深基坑开挖、盾构进出洞等工程重大风险源的关键节点条件验收，将继续深化实施“建设单位组织，施工单位自检，监理单位验收，专家技术评估，政府程序监督，纪检效能监察”的监督管理模式，同时强化纪检效能监察能效的发挥，突出对发生重大安全质量事故工程的责任单位和人员的责任追究力度，强化政府行政监管对现场的威慑力。
(五)推行轨道交通工程招投标“施工措施费”单列制度，提升工程质量安全险情应急处置能力。为督促和推进建立统一、规范、有序、高效的应急处置体系，xx年在轨道交通工程招投标时将试点推行“施工措施费”单列制度，保证工程在建设经过中各项技术措施实施到位，同时在各项检查中，将加强对应急预案的针对性、应急物资储备的及时性的检查，使应急职业成为施工现场的常态职业，做到警钟长鸣。要求每项应急预案都应有桌面演练，并适时组织实战应急演练，以检验在应急处置经过中是否做到“统一指挥、快速反应、各司其职、协同配合”的预期效果。
(六)紧抓工程质量安全，保障民生权益，维护社会稳定。今年轨道交通工程建设主要集中于旧八线的附属结构施工和新三线的深基坑施工，管线搬迁、道路翻交、盾构穿越、渣土运输、大型设备施工等无一不牵涉到老百姓的日常生活和基本权益。xx年要狠抓轨道交通工程的质量安全责任，加强工地现场安全保卫和综合治理职业，加强对流动施工人员的监管，施工要做到便民、利民。严防重大安全质量事故的发生，确保人民群众的生活安全和财产安全，维护工地周边区域的和谐，确保本市轨道交通工程建设和谐开展。
工程人怎么写职业规划范文 第九篇
入职以来，本人热爱自己的本职职业，并一直有做到下面内容几点：勤奋奉献、克尽职守，兢兢业业、听从领导安排、和同事们的关系相处得比较和谐、视公司为家的想法……本人虽然有些许优点，但也存在诸多的不足之处，如：做事不够效率、考虑事务不够长远和体系、业务聪明的欠缺、客户沟通不够顺畅、处事不够大胆、细心……我相信通过我的努力我会与这些缺点说声告别并与优点同步……
本人今后的努力路线是：树立起良好的自身形象，在职业中成为同事的榜样，视他/她人之事为已任，在生活中成为同事的信赖伙伴。认真安排好各项职业的具体时刻，分清职业主次和轻重缓急，做到有理、有节、有序、有效。按时完成领导交办的具体职业，不拖延、尽量僻免范错误的可能，善始善终，职业进展情况及时向领导报告，以便于领导能统筹全局，灵活安排。多向领导、同事虚心进修职业技巧，多与大家进行职业中的协调、沟通，从大动向、大格局中去思索、去谋划、博采众长，进步自身的职业水平；进步职业质量，具备强烈的事业心、高度的责任感。每一件事务做完以后，进行思索、拓展资料职业，真正使本职职业有规划、有落实。找出职业中的不足，做到善于自我反省；爱岗尽职，勤奋奉献，不能为职业而职业，日常职业主动出击而不是被动应付，积极主动开展职业，善谋实干，做到肯干事，敢干事，能干事，会干事；在日常职业、会议、领导讲话等场合，做到有集中的注意力、灵敏的反应力、深刻的`领会力、牢固的记忆力、机智的综合力和精湛的品评力；在办事经过中，做到没有根据的话不说，没有把握的事不做，不轻易许愿，言必行，行必果；培养自己的综合素质，进步自身的业务能力，以便为XX的明天奉献自己的力量，为本职事业做出更大的贡献。
自从进入XX公司，我始终视自己为XX公司主人中的一份子，公司的一草一木都有责任和义务去爱护，地上哪怕是一片垃圾，我希望因我的存在而成为一块绿色、环保的草坪或鲜花；我很乐意能与在座的各位一起进修、一起进步，由于我希望我所接触的人群当中每一个都是有素质、有素质、能屈能伸的人才，让每个去过XX公司的大众都能感受到XX的文化与热诚，让每个接触过XX公司的人都能给对方留下深刻的良好印像！我的人生信条是：充实而不后悔地过好每一天！
一直以来感谢袁总及各位领导的悉心栽培和提携，职业的进步离不开的各位领导和各位同事的提点，同时也多谢各位领导各位同事一年来对没有职业经验的我或者说有时哪位同事交待我某些事务做的不够及时不够到位的请多多包涵，今后我一定会往准时、高效率地路线努力。
今天很开心能与在座的各位分享职业中的心得体会，今后我们将携手并肩作战为XX公司打造更美好的明天而拼博奋进，在二零xx年即将接近尾声的同时，预祝大家新春高兴，在二零xx年多寿多福、战无不胜；祝XX公司事业日新，宏图大展！谢谢各位！
工程人怎么写职业规划范文 第一零篇
由于职业竞争激烈，为了满足社会的生产力，不得不进步职业效率，与此同时职业的步伐就加快了，为了使步伐的加快不影响正常的秩序，这时就得提出一种规划。
一、基本评价
xx年初以来，轨道交通工程建设质量安全效能监察职业继续以落实质量安全责任制为核心，聚焦重大风险源，通过强化风险源等级监管办法，黄牌警示，树立样板工程，深化事故企业责任追究等手段，使全市轨道交通工程建设质量安全职业基本受控。
二、主要职业
xx年以来，面对轨道交通建设高峰时期“任务多、风险大”的严峻形势，市效能监察办公室为加强工程建设中的风险监控，确保轨道交通工程质量安全，年初召开了全市效能监察大会专题进行部署，市监察委和市建交委领导讲话并提出要求。xx年共召开质量安全效能监察职业会议一二次，下发各类文件一零份，进一步推进了监管职业机制的完善。全年共组织各类专项检查一零次，整改各类隐患和难题一二零处;挂出了二张警示黄牌;评选了一五个轨道交通样板工程;组织事故调查八次，处理责任单位三家，约谈事故企业一家，对八人进行责任追究处理;组织一次全市轨道交通工程应急处置演练。较好地通过了三次_全国轨道交通工程安全生产检查。
(一)分级识别工程风险源，细化工程重大风险源管理。根据轨道交通工程的三大特性(工程水文地质条件、工况条件、工程本身特征)，将本市轨道交通工程的风险源细化分为五个等级，三种类别(A类、B类、C类)，并组织建立在建轨道交通工程重大危险源数据库。根据不同的风险等级，细化工程重大风险源监管，有针对性地在不同风险阶段对本市在建轨道工程质量安全生产进行监督检查。
(二)评选轨道交通质量安全效能监察样板工程，规范安全质量管理。xx年一月份和九月份分别开展了xx年度和xx年上半年度轨道交通工程建设质量安全效能监察样板工程命名检查职业，并评审出xx隧道工程股份有限公司施工的轨道交通七号线六标长寿路站等一五个工程为xx市轨道交通质量安全效能监察样板工程，为本市轨道交通工程树立了一批品牌工程，引领更多的工程项目积极参与。在评选经过中，由各大集团(公司)优先推荐，建设单位、质量安全监督站严格审核，命名职业小组现场仔细审查，最终由评审委员会投票产生，有效地保证了样板工程的示范影响，进步了安全质量规范管理水平。
(三)吸取杭州地铁事故教训，加大责任追究的力度。xx年本市发生了多起轨道交通工程建设质量安全险情事故，造成了一定的经济损失和社会影响。针对事故性质比较严重的工程，市效能监察办先后两次约谈事故单位的有关领导。要求施工单位认真反思，进一步对险情缘故进行分析，并对目
